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CORPORATE CULTURE
真情浇开互助花——肇庆分公司互助会实现“零”的突破
发布日期:2019-09-16 发布人:陈嘉锐 作者:黄海勇,阳静 所在机构:工会办公室,广东邮电人才服务有限公司肇庆分公司

2019,新年伊始,当人们还沉醉在节日欢乐的气氛中,肇庆分公司就已经未雨绸缪、紧锣密鼓就互助会工作的与主业进行联系。俗话说:好事多磨。公司互助会建立初期,分公司就与肇庆电信人力部进行沟通,向他们说明邮电人才互助会的基本情况和章程。肇庆电信因为成本压力较大,以及担心互助会会引发外包员工对福利待遇的历史问题的追溯,所以暂不向外包员工宣传互助会。

今年6月,分公司凭借敏感的市场嗅觉,抓住与主业谈判服务费的机会,主动出击,频频上门与肇庆电信人力部沟通外包员工加入互助会的事宜,并向主业领导介绍了2018年邮电人才全省互助会的帮扶情况和全省地市互助会的入会情况,并跟主业领导探讨可以采用部分外包项目试点的形式先试行。主业领导在了解邮电人才全省互助会的入会情况后,觉得试点建议可行。

皇天不负有心人。在第四大区领导的直接关心下,肇庆分公司全体同仁众志成城,不负众望,在8月底完成了636名电信外包员工的入会申请,完成率为57%,实现了互助会工作“零”的突破。肇庆分公司用自己的真心、真情,把互助会这朵美丽、盛开的花朵浇灌得更加美丽、壮大。

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